Bună dimineața. Sper că totul va merge bine astăzi.Împărtășesc cu voi multe cunoștințe despre plante înainte.Astăzi, permiteți-mi să vă arăt despre formarea companiei noastre corporative.Pentru a servi mai bine clienții, precum și a performanței de sprint cu credință fermă, Am aranjat un training intern.Trei zile de antrenament intern.Acum vreau să vă împărtășesc conținutul antrenamentului.
În prima zi, profesorul ne-a pus o întrebare, de ce participăm la instruire.Cineva a răspuns pentru a se cunoaște mai bine, altul care a răspuns vrea doar să cunoască magia antrenamentului. Răspunsul este multe diferențe.Fiecare om are ideea lui.
Profesorul ne-a aranjat să stăm într-un cerc și toți stau în centru.Fiecare poate spune ce are nevoie pentru a îmbunătăți.A fost un mare șoc pentru toată lumea.Pentru că fiecare coleg de muncă va sublinia ceva pe care această persoană a greșit și speră că se poate îmbunătăți.Dar este astfel încât să putem lucra împreună mai bine la locul de muncă.După această mică întâlnire, am crescut cu toții, am acceptat sfaturile fiecărui coleg și ne-am îmbunătățit.
Am jucat, de asemenea, un joc pe care toată lumea trebuie să treacă de la o linie la alta de aproximativ 5 metri cu posturi diferite. Dacă postarea dvs. este aceeași cu toate pozițiile pe care le-a folosit toată lumea înainte, atunci trebuie să începeți din nou.Este atât de emoționat și jocul a durat șapte runde.Suntem în total 22 de persoane.Deci postarea are 154 de tipuri.Atâta timp cât continuă.Vom continua să venim cu diferite poziții pentru a trece prin joc.Atâta timp cât propria noastră credință este suficient de puternică, atunci există nenumărate moduri.Credința este 100% și căile este 0%.De asemenea, avem mare încredere în importanța credinței, așa că luna viitoare ne terminăm obiectivul de performanță.Este mai mult decât de obicei, aproximativ 25%.
Asta e tot ce vreau să vă împărtășesc.Păstrează-ți obiectivele ceea ce vrei să fii sau ceea ce vrei să faci și crezi că vei câștiga sau vei fi, le vei obține în sfârșit.
Ora postării: Dec-09-2022